单位不让10年劳务派遣工转正，是否违法？

单位不让10年劳务派遣工转正，可能违法。依据《劳动合同法》等，劳务派遣工有权在符合条件时转为正式员工，单位拒绝可能侵犯员工权益，影响员工职业发展及福利待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位不让劳务派遣工转正，处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与单位沟通协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位拒转正违法。处理方式：1.与单位协商，表达转正意愿及依据；2.若协商无果，收集证据向劳动监察投诉；3.仍无法解决，申请劳动仲裁，提交相关材料证明单位违法。