底薪2200，上个月我工作了22天，工资如何算？

您的工资应按实际出勤天数和月计薪日计算。依据《劳动法》，月计薪日为21.75天，未休天数将按比例计入工资。若不及时处理，可能导致工资计算不准确，影响您的合法权益。
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工资计算方式：1.确认月底薪和月计薪日（一般为21.75天）。2.计算实际出勤天数与月计薪日的比例。3.用底薪乘以该比例得出应发工资。如底薪2200元，出勤22天，则工资为220021.75*22。
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常见处理方式为根据月计薪日和实际出勤天数计算工资。若合同有特别约定，应按约定执行；无约定则按法定标准计算，确保工资准确无误。